小田じゅん株式会社シンプルブランドの小田と申します。本ページは「労働組合員 全階層の方々（若手組合員から組合役員まで）」を対象とした講演テーマとなります。
株式会社シンプルブランドは、全国の中小企業のうち2%しか保有していない資格「全省庁統一資格」を取得しております。
本資格は、国の行政機関やその出先機関と取引が国に認可された企業のみが取得することができる資格です。
テーマ
働きがいを高める！～職場コミュニケーションの新しいカタチ～
対象者
労働組合員 全階層の方々（若手組合員から組合役員まで）
どんな価値が提供できるのか？
職場のコミュニケーションがスムーズかどうかで、「働きがい」や「ストレス」は大きく変わります。
何をするにも「ダメ」「できない」「ムリ」という言葉ばかりより、前向きな言葉が多いほうが働きやすいですよね。
円滑な対話は自分だけでなく、部下も同僚も上司もみんなの働きやすさにつながります。
仕事では「笑い」や「楽しさ」だけでなく、ある程度の緊張感も必要ですが、息苦しさが強いと力が出せません。
そこで、明日から使える「言葉がけ」や「心構え」をお伝えします。
内容（約60～90分の内容です）
1.上司も部下も3倍働きやすくなる職場作りの秘訣
良い職場作りにするためには「相互理解」が必要不可欠です。「上司が変われ」「部下が変われ」の一方的な論争は終わりにしましょう。
2.雰囲気が悪い職場と良い職場の3つの違い
雰囲気が悪い職場から良い職場になった方が絶対に働きやすいため、3つの違いを解説します。
3.職場の苦手な相手とどう付き合えばいい？
少なからず苦手もいると思うので、どう付き合えばいいか？を把握しておきましょう。
4.今すぐ使える「ストレス軽減」方法
即効性のある「言葉がけ」をご紹介します
5.受け取り方が良くなる「あいうえお」
会話の中で「あいうえお」を意識するだけでビックリするぐらい聴き上手になれます。
講師
株式会社シンプルブランド 代表取締役 小田純也
1986年 愛知県一宮市生まれ。
2002年 愛知県立江南高等学校に入学。
2005年トライデントスポーツ医療科学専門学校（アスレティックトレーナー専攻）に入学。
2008年 JATI（日本トレーニング指導者協会学生1期生）で全国1位の成績。
2009年 スポーツトレーナーとして独立。2012年インターネットビジネスに興味を持ち参入。
2015年 個人コンサル＆中小企業の支援を開始。
2019年 株式会社シンプルブランドを設立し、代表取締役に。
2023年 アメリカ・マレーシア×2回・台湾など計4回視察。
公益財団法人ロータリー日本財団（第2760地区）支部入会。
2024年にANA上級ステイタス保有。SNS総フォロワー数が約16,000人。
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