「生成AIの研修を導入したいが、予算が確保できない」
企業の人事担当者様や研修エージェント会社様から、こうしたご相談を頻繁にいただきます。
実は、厚生労働省の「人材開発支援助成金」を活用すれば、AI研修にかかる費用の最大75%が助成されます。
本記事では、AI研修で活用できる助成金の種類と申請手順を解説します。
人材開発支援助成金とは？
人材開発支援助成金とは、企業が従業員に対して職務関連の研修を実施した場合に、その研修費用と研修中の賃金の一部が支給される制度です。
つまり、研修費用と研修中の人件費の両方が助成対象になります。
AI研修で使える3つのコース
AI研修で活用できる主なコースは以下の3つです。
①事業展開等リスキリング支援コース（最もおすすめ）
DX推進や新規事業展開に伴う人材育成を目的としたコースで、最大75%の高い助成率が魅力です。
- 経費助成：中小企業75%／大企業60%
- 賃金助成：中小企業1,000円/時間、大企業500円/時間
- 令和8年度（2027年3月）までの時限措置
②人材育成支援コース
正社員だけでなく有期契約労働者やパートタイム労働者も対象である点が特徴です。
- 経費助成：中小企業45%（賃上げ要件で最大85%）
- 幅広い雇用形態に対応
③人への投資促進コース
デジタル人材や高度人材の育成を目的としており、AIやDXに関連する研修にも適用されます。
助成金を受けるための3つの条件
AI研修の助成金を受け取れるのは、以下の条件を満たす企業です。
条件①：雇用保険に加入している事業所であること
雇用保険適用事業所であることが前提条件です。
条件②：10時間以上の訓練を実施すること
受講者全員の業務時間内での受講時間の合計が、累計10時間以上必要です。
条件③：外部の研修サービスを利用すること（OFF-JT）
民間の教育訓練機関等、申請事業主以外の者が実施するサービスを利用する必要があります。
社内講師による研修は対象外となるため、外部講師への依頼が必要です。
申請から受給までの流れ【5ステップ】
助成金の申請手順は以下の通りです。
【STEP1】訓練計画の作成
研修の目的、内容、対象者、スケジュールを記載した「訓練実施計画書」を作成します。
【STEP2】計画届の提出（訓練開始1ヶ月前まで）
労働局への申請書類の提出は、受講開始の前日より起算して1か月前までとなります。 Winschool
管轄の都道府県労働局に提出してください。
【STEP3】訓練の実施
計画通りに研修を実施します。受講履歴や出席管理を適切に記録してください。
【STEP4】支給申請
訓練終了後、支給申請書と必要書類を労働局に提出します。
【STEP5】助成金の受給
審査後、助成金が支給されます。
助成金活用時の注意点
注意点①：事前申請が必須
訓練を実施した後の申請では、助成を受けることはできません。
必ず研修開始前に計画届を提出してください。
注意点②：書類の保管義務
助成金の申請に必要な書類を整備・保存できる事業主であることが求められます（5年間）。
注意点③：申請通りの実施が必要
申請通りに受講されない場合、助成金が支給されない場合があります。
スケジュール変更が発生した場合は、変更申請が必要です。
助成金活用の具体例
中小企業が12時間のAI研修を実施した場合の試算例です。
※上記は一例です。実際の助成額は研修内容や条件により異なります。
助成金対応のAI研修をご検討の方へ
僕自身、商工会議所、法人会、士業団体、上場企業など、各種団体で生成AI研修に登壇してきました。
助成金を活用したAI研修をご検討の企業様には、以下のサポートが可能です。
- 助成金対応の研修プログラム設計
- 訓練計画書の作成サポート
- 研修内容のカスタマイズ
- 実施後のフォローアップ
研修会社様・人事ご担当者様からのお問い合わせをお待ちしております。
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